01  走进京华企业一流生产线

 上午9时许大家首先参观了具有30年发展历史的霸州京华，这里是京华企业的发源地，孕育了后来的京华企业，同学们可以通过企业布局亲身感受到企业发展的厚重积淀。接下来参观了现代化大型企业河北兆建，这里有河北第一条酸连轧生产线，创造了很多行业、新产品的突破。

02  企业文化讲解

 人力资源部通过对企业文化讲解，公司的品牌推广战略、人才发展战略，各个时期的关键突破点的阐述，让同学们能够精准的了解企业的发展脉络。

用人理念和三层人才链体系打造

 用当其长，用当其位、用当其时、用当其愿，讲到我们定位大学生是在源头上找到一批有思想、有执行力、有创新活力、有韧性的应届毕业生，我们称他们为“砖石中的原石”加之企业创建管培生体系，形成果实型、苗木型、种子型人才链体系。

03  校企互动交流

 同学们除了提到企业在人才甄选、人才育留、管培生培养计划、衣食住行等密切相关的问题外，也提出了个人在职业规划中如何识别行业前景、个人职业规划等问题，接下来一年如何打造核心能力准备度等核心关注问题。

04  领导发言

  霸州京华生产副总王光增通过对行业全产业链的观点进行深入讲解，给同学们提供了选择的参考依据。河北兆建生产副总助理郑占兵结合个人职业发展之路阐述了：选择、努力、学习在成长之路上的关键作用。人力资源部部长刘青操讲解了同学们深度学习的几点思考意见，最后以两句管理金句：“正确的路往往是最难走的路，也是最不拥挤的路；每个人都应该建立头顶一片天的事业”结束了本次校企交流活动。

  近年来京华企业在应对快速变化的市场环境中谋篇布局。一方面打造强有力的品牌战略，另一方面打造持续的组织能力；不断强化人才作为企业发展中的第一资源，在人才引进战略上不断进行形式和内容创新，校企深度合作当仁不让的成为我们人才布局的关键组成部分。